サービス案内
当事務所を初めてご利用になられる事業主様に向けた出張相談の無料サービスです。（ホームページ下部の「基本営業エリア」内の事業主様が対象です。）
ホームページがどれだけ魅力的であっても、どの様な事務所であるか想像さえ出来ない状況下ではご相談や業務のご依頼を行うことは難しいことでしょう。
そこで、事業主様が安心して業務依頼が出来ますよう、当事務所についてのイメージを固められてからご依頼をしていただけるようになればと思い、無料相談サービスをを設けさせていただきました。
おかげさまで、本無料相談会はこれまでに従業員数１００名を超える中堅以上の企業様だけではなく、外国企業様からのご相談（応対は日本語です。）、初めて従業員を雇用されるような事業所様に至るまで、多くの事業所様のご相談を行わせていただきました。
この機会にぜひ積極的にご利用くださいますようよろしくお願い申し上げます。
顧問契約とは、「コンサルティング系業務」「アウトソーシング系業務」の人事労務関連の業務遂行を一括してご依頼される毎月定額の長期契約です。さらに、顧問先様のみの割引特典もついております。
なお、上記３分野を一括した契約が不要である場合などは、フォローさせていただく分野を減らされることによって、リーズナブルなご契約にされることも可能ですのでお気軽にお問い合わせください。
就業規則とは、労働基準法において常時10名以上の従業員がいる事業所には定めておくことが義務付けられている「会社のルール集」のことです。
当事務所にご依頼される就業規則関連の業務ご依頼にはおおよそ下記の３パターンがございます。なお、就業規則は常時10名以上の従業員がいる事業所では労働基準監督署への届出義務がありますが、常時10名に満たない事業所でも就業規則の届出を行うことは可能です。
また、就業規則の外部ルールとして「諸規程」がございます。「賃金規程」「退職金規程」などがその代表的なものです。諸規程に関しましても作成、変更、チェックの業務を承っておりますので、お気軽にご連絡を下さい。
「助成金」とは、国の施策に合わせた企業活動を行う事業主様を対象に国がそのためにかかる費用の一部を補助するというもので、支給要件を満たしていれば申請を行うことにより受給されることができるものです。
一度支給されたものは原則として返済する必要はございませんので、事業主様が人を採用される場合や教育訓練を行うことをご決断になられる前に、受給可能なものがないかどうかチェックされることで、人事政策の実施コストを軽減することが可能となります。
パート・アルバイトを対象とした助成金を初めとした
非正規社員の戦力化を支援するサービスです。
賃金制度、人事考課等の導入により従業員のモチベーションを高めるとともに業績が上がる組織を作るためのご相談業務及び実際の制度設計業務です。事業主様からのニーズは様々で、助成金の受給のためにご依頼されるケースから企業の組織体制の刷新を行うためなど、幅広い範囲でご依頼をいただいております。
総務アウトソーシング業務とは、幅広い総務業務のうち社会保険労務士が担当できる「社会保険・労働保険の手続き業務」と「給与計算業務」を外注により委託するものです。
労働者派遣事業は許可制の一般労働者派遣事業と
届出制の特定労働者派遣事業があり、
前者は登録した人を派遣し、後者は自社の正社員を派遣します。
当事務所では、労働者派遣事業に従事した経験をもとに、
安心してご依頼できる申請代行サービスと申請準備コンサルティングを行い、
現時点では１００％の成功率を維持しております。
有料職業紹介事業は、転職先に転職希望者を紹介することにより、
成功報酬を得るビジネスで、年収の１０～３０％が概ねの相場となります。
許可基準は、一般職業紹介事業と似ており、
併せて許可を得ることにより「紹介予定派遣」が可能となることから
同時に許可申請を行うことが一般的です。
当事務所では、労働者派遣事業に従事した経験をもとに、
安心してご依頼できる申請代行サービスと申請準備コンサルティングを行い、
現時点では１００％の成功率を維持しております。
経営理念とは、企業のあるべき姿や目指す姿を言葉に落とし込み、
従業員に対して絶えず伝えることにより
チームの結束や生産性向上などの効果をもたらすもので、
会社の存在価値そのものを表現するものです。
当事務所では、サムライコンサル塾やアチーブメント株式会社など、
数々の有名モチベーターによる研修から学んだ理論に加え、
非正規社員の人事管理理論を組み合わせた独自の経営理念コンサルティングを行い、
御社の組織活性化とチームの結束力の強化をもたらします。
新入社員、中堅社員、幹部社員の方にどのような知識・ノウハウ・技術を習得し、
研修終了後にどのような姿となっていることが理想なのかということを
ご依頼者にお伺いしてカリキュラムを作成するオーダーメイド型の研修です。
当事務所のノウハウのみでも
意識改革・チームビルディング・人事労務・基礎的な経営管理等への対応は可能ですが、
外部講師を活用することで更に深く学ぶトレーニングをご提案することも可能です。
人材募集時のアドバイス及びコンサルティング面接の同席など、
事業主様の採用活動及び採用者決定に関する意思決定支援を行います。
当事務所の人的ネットワークを活用し、
会社設立（司法書士）、行政手続き（行政書士）、記帳（税理士）
社会保険・労働保険（当事務所で支援致します。）
ホームページ・フェイスブックページ作成をはじめとした集客支援
その他創業における各種準備を必要に応じて行い、起業の成功を支援致します。
当事務所では、日本に進出される外国企業様を応援しております。
現在のところ「日本語が母国語と同程度に話せる方」に限ったサービスとなっておりますが、日本人の優秀性、勤勉さを活用した、日本で成功する為の人事労務管理の実現に向けてのサービスを行っております。
当事務所では、何らかのご事情で廃業される先生の顧問先を引継ぎ、廃業される先生の顧問先様が引き続き社会保険労務士による労務管理サービスを受けることが出来るように努めております。
当事務所ではセミナー講師としての講演、社員研修、執筆活動なども行っております。
ご依頼に関しましてはお気軽にお問い合わせください。
ＨＯＭＥ 事務所案内 お客様の声・ご活用事例 サービス案内 特定商取引法の表示など
人事に関するご相談がございましたら、当事務所までご連絡ください。
親身にアドバイスに乗り、貴社の問題解決のお手伝いをさせていただきます。
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